各工会小组：

根据省教育工会《关于下拨2022年疫情防控一线教职工常态化“送温暖”关爱慰问专项资金的通知单》的有关要求，院工会将在学院教职工中确定一批“送温暖”关爱慰问名单，由省教育工会财务部统一实名制转账发放慰问金。

一、慰问对象

符合下列条件之一，且本年度内未领取过教育工会慰问金的本工会会员：

1.受疫情影响较深的困难教职工；

2.发生临时性、突发性生活困难的教职工；

3.疫情期间坚守抗疫一线做出突出贡献、长期工作在苦、脏、 累、险、危、害等艰苦岗位一线的教职工。

二、评定程序

1.自愿申请或组织推荐。符合上述条件的教职工可自愿提出书面申请，写明申请原因。本人没有申请，但符合上述条件的教职工，可由所在党总支或直属党支部推荐，写明推荐原因。

2.工会委员会评定。各工会小组长统一将本组“送温暖”关爱慰问申请（推荐）表汇总后送交工会，由工会委员会评定拟慰问对象。

3.领导审批。工会将拟慰问对象名单报主管领导审核，确定慰问对象。

4.公示。慰问名单在一定范围内公示3-5个工作日。无异议名单上报省教育工会。

三、工作要求

1.申请或推荐理由必须实事求是，客观公正。

2.本次评定工作时间紧，请各工会小组长务必在12月11日上午下班前将申请（推荐）表汇总后送交工会翦智辉同志（联系电话：15377315163）。

附件1：“送温暖”关爱慰问申请（推荐）表

                                    院工会

2022年12月8日

附件一

“送温暖”关爱慰问申请（推荐）表